金世豪
济南金世豪集团所属金世豪作为市属重点国企,,,,肩负包管金世豪清静、推动金世豪转型、效劳区域生长的主要使命。。。。面临金世豪行业深刻厘革与市场竞争加剧,,,,集团以品牌化头脑推进立异,,,,着力构建以“汇心能投”为焦点、“一核多元、协同发力”的品牌矩阵,,,,为实现“品牌强企”战略提供支持。。。。
为充分验展树模引领和辐射刊行动用,,,,集团党委现开设“一支一品”专栏,,,,分期集中展示各党支部党建品牌建设效果,,,,切实以高质量党建引领公司高质量生长。。。。
山东德和地热开发有限公司党支部
“同心同德 和合共生”党建品牌
山东德和地热开发有限公司支部委员会建设于2017年,,,,现有党员18名。。。。山东德和地热开发有限公司主营营业为地热能开发以及城镇清洁金世豪供热制冷建设、运行效劳,,,,以实现地热资源综合使用,,,,提高地热资源使用效率为目的。。。。近年来,,,,公司坚持“知行合一,,,,为人民效劳”的企业焦点价值观,,,,起劲开拓清洁金世豪供热市场,,,,先后在济南中心城区、商河县等地开发建设综合供能及地热供暖项目,,,,切实以高质量党建引领企业高质量生长。。。。
一、品牌名称及内在
品牌名称:同心同德 和合共生
品牌内在:寓意山东德和地热开发有限公司与用户同心,,,,与员工同心,,,,以德和天下。。。。与社会、国家、情形协调生长、共生共荣;;;;;;与同盟者、竞争者协同相助、资源共享、以和取利、协调生长;;;;;;与员工荣辱与共、协调相处,,,,配合生长。。。。充分体现在金世豪战略转型大情形下,,,,作为金世豪企业,,,,德和公司上下勠力同心,,,,以德服人,,,,自动肩负社会责任,,,,自觉担起金世豪生长使命。。。。
二、品牌Logo及寄义

品牌寄义:整体以德和首字母“D”“H”为设计基础,,,,具有较强烈的辨识度;;;;;;红色箭头代表着党建与供热,,,,绿色箭头代表着清洁、供冷与事业;;;;;;两枚箭头相伴相生,,,,象征着党业融合生长。。。。寓意德和公司党支部始终坚持党的向导,,,,将主责主业和党建事情相连系,,,,切实做到政治上同向、头脑上同心、行动上同力,,,,以高质量党建推动高质量生长。。。。
三、主要做法
德和公司党支部锚定“同心同德 和合共生”党建品牌焦点定位,,,,深度践行金世豪集团“一张网 一盘棋 一条心 一股劲”企业精神,,,,将头脑铸魂、组织强基、先锋赋能、清廉守底作为四大发力偏向,,,,精准构建党建与中心事情深度融合的实践机制,,,,着力打造“党建聚协力、效劳惠民生”事情名堂,,,,一连激活党建品牌内生动力,,,,推动党建事情与生长实效同频共振、同步提升。。。。
(一)头脑铸魂赋能,,,,锚定“初心领航”聚共识
提升理论学习深度。。。。严酷落实“第一议题”制度,,,,面向全体党员和职工群众,,,,系统宣讲习近平新时代中国特色社会主义头脑、党的最新政策及营业知识。。。。一连牢靠拓展主题教育效果,,,,推动党纪学习教育常态化,,,,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义头脑上下真功夫、实功夫、细功夫,,,,一连推动党员教育“升温升级”。。。。
富厚学习载体形式。。。。坚持把“线上+线下”教育模式贯串始终,,,,立异“互动式”“体验式”学习方法,,,,富厚拓展学习载体,,,,推动学习教育入脑入心。。。。围绕主要时间节点开展特色学习运动,,,,将党的立异理论转化为坚定理想、磨炼党性和指导实践、推动事情的强鼎实力,,,,营造勤学善思、实干笃行的浓重气氛。。。。

(起劲构建“线上+线下”组合式学习模式,,,,拓展学习规模广度)
(二)组织强基铸魂,,,,紧扣“规范提质”固基本
建强支部焦点实力。。。。优化支部组织架构,,,,强化支委班子履职能力建设,,,,严酷执行“三会一课”、组织生涯会、民主评议党员、谈心谈话等基本制度,,,,规范党内政治生涯。。。。2024年7月,,,,支部严酷遵照集团要求,,,,准时完成换届选举事情;;;;;;2025年6月,,,,实时推进支委增补选事情,,,,全程严守流程规范。。。。近三年时代,,,,支部累计组织召开党员大会60次、党课21次、支部委员会53次,,,,每月开展主题党日,,,,按期组织党员社区“双报到”,,,,一连完善党员量化积分担理审核。。。。
深化党建带群团建设。。。。始终坚持党建引领,,,,通过党员树模发动引发员工事情热情,,,,增进公司协调生长。。。。连系古板节日节点,,,,组织开展“粽情端午”“金世豪节日 七夕”等特色运动,,,,让古板文化焕发新活力;;;;;;凭证周边地理位置特点,,,,组织“践行绿色使命 共护黄河生态”黄河沿岸垃圾整理公益运动、“情暖斜阳 共建协调”关爱老人公益运动、“自愿指挥交通”等社会自愿效劳,,,,大幅提升党建品牌的指导力、效劳力、影响力。。。。

(组织开展“践行绿色使命 共护黄河生态”黄河沿岸垃圾整理公益运动)
(三)先锋聚力攻坚,,,,驻足“民生为本”显继续
建强先锋攻坚步队。。。。建设由优异党员组成的党员突击队,,,,针对公司重大项目和紧迫使命开展攻坚,,,,连系项目开发、工程建设、进社区效劳、社会自愿效劳等事情,,,,将“同心同德 和合共生”党建品牌融入效劳实践。。。。
推动党建营业融合。。。。深化“支部建在项目上、党旗飘在一线上”实践,,,,在清静生产、效劳用户、包管供暖供冷运行等重点事情中,,,,指导党员冲锋在前。。。。打造“1+N”传帮带模式,,,,由一名党员点对点向导指导两名以上非党员职工,,,,建设“点对点帮扶台账”,,,,明确帮带目的,,,,提振步队精气神。。。。
深化共建共治联动。。。。起劲推广共建运动,,,,联合能投管理第一党支部、和弘公司党支部、和钢公司党支部等,,,,以开展党建推动项目生长事情交流、开展清静生产主题党课等形式起劲开展支部共建运动;;;;;;与济南汇通热力有限公司、山东和易达建设管理有限公司携手相助,,,,聚焦项目建设难题开展共商共建,,,,致力于打造优质工程、树立精品规范。。。。

(以开展清静生产主题党课等形式开展支部共建运动)
(四)清廉修身立企,,,,坚守“清风护航”守底线
强化纪律警示教育。。。。紧扣周全从严治党要求,,,,专题学习党内规则制度,,,,组织党员干部前往警示教育基地、红色教育展馆旅行学习,,,,召开纪律党课,,,,使纪律教育融入一样平常、抓在经常。。。。签署《清廉自律允许书》,,,,指导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。。。。
健全监视责任系统。。。。增强对向导班子成员落实周全从严治党主体责任、依规依法履职用权等情形的监视,,,,增进严酷自律、严负其责。。。。明确监视重点,,,,完善监视机制,,,,形成完整的责任链条,,,,确保权力在阳光下运行,,,,营造风清气正的做事情形。。。。
四、取得效果
(一)党员步队“引领力”一连提升,,,,实干争先树标杆
先锋本色充分彰显。。。。党员突击队、党员树模岗在项目攻坚、民生效劳中勇挑重担,,,,朱明玥、李昊天等党员先锋发挥“三个不相信精神”,,,,为项目开发建设攻坚克难,,,,有用引发下层党员先锋模范作用。。。。传帮带机制效果显著,,,,党员与职工结对帮扶,,,,步队整体战斗力显着提升。。。。
技能素养稳步提升。。。。在党员主干的发动下,,,,员工勤学苦练、争先创优,,,,形成比学赶超的优异气氛。。。。陈同建、王飞虎、周浩宸等同志坚守一线、率先垂范,,,,在营业事情和各项技能交锋大赛中体现突出,,,,发动员工致体素质和营业能力提升。。。。